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人生100年時代に大切な「キャリアオーナーシップ」という考え方
「人生100年時代」に突入し、一つの会社で定年まで働くというキャリアの概念が変わりつつあります。この時代においては、自己のキャリアを主…
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これってカスハラ？厚生労働省の「カスタマーハラスメント対策企業マニュアル」を徹底解説
カスタマーハラスメント、通称カスハラが企業の現場で問題になっています。本記事では、厚生労働省が発行した「カスタマーハラスメント対策企業…
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企業経営で「DEI（ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン」の必要性が高まる理由
近年、多くの企業がDEI（Diversity, Equity, and Inclusion：多様性、公平性、包括性）に注力するようにな…
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40代・50代のビジネスパーソンが陥りがちな「ミッドライフクライシス」について
40代・50代は、多くのビジネスパーソンにとってキャリアのピークとも言える時期です。しかし、この時期には「ミッドライフクライシス」と呼…
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最高管理責任者「CAO」の仕事内容や必要なスキルについて解説
企業の経営層には多様な役職が存在し、その中でも「最高管理責任者（CAO）」は特に重要なポジションです。CAOは企業の業務効率や組織運営…
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従業員のキャリアアップや自己実現を支援する「エンプロイーサクセス」とは
国内労働人口の減少とテクノロジーの進化による働き方の多様化が進む中、企業が従業員のキャリアアップや自己実現を支援する取り組みがますます…
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これからの職場には、「インシビリティ・マネジメント」が求められる
現代の職場環境では、多様な価値観や働き方が共存する一方で、コミュニケーションや人間関係の摩擦が増加しています。こうした背景から注目され…
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M&Aを考える際に知っておきたい「ロックアップ（キーマン条項）」について
M&Aのプロセスにおいて、「ロックアップ（キーマン条項）」という用語を耳にすることが多いです。これは、M&A後に経営者…
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オンボーディングの意味や目的、OJTとの違いについて学ぶ
「オンボーディング」という言葉を耳にすることが増えました。新入社員を効果的に迎え入れ、早期に戦力化するためのプロセスとして重要視されて…
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企業版ふるさと納税とは？企業視点でのメリットについて解説
企業版ふるさと納税は、企業が地方自治体に対して寄付を行うことで、法人税や地方税の一部が控除される制度です。2020年4月の税制改定によ…
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